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【コラム】コーチングスキルを身に着けて風俗で出世する!

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コーチングについて概要から大切な基本について紹介していきました。

 

今回は、コーチングで実際に使われてるスキルについて紹介していきます。

 

コーチングスキル

 

コーチングで実際に使われているスキルを3つの紹介していきます。

 

・ペーシング

インタラクティブ(対談)>の中では、質問力、聴き取る力などが必要とされますが、最も印象的なのはページングです。ペーシングは、相手の話し方、状態、呼吸に合わせていくスキルです。声の調子や話すスピード、ボリューム、会話のリズム。状態では表情や感情に注目して明るさや暗さを合わせます。そして、呼吸では相手の胸など息を吸うと動く部分に注力し同じ呼吸のリズムにすること。

 

・プランニング

継続性によっていかに学びを習慣にまで落とし込むか、仮にいいセミナーを受けて刺激をもらったとしても日々の生活に変化がなければ意味がありません。その学びが身に付くようなプランニングが必要となります。プランニングとは、コーチング→実践→振り返りの3つのサイクルを数か月単位で行うことが大切です。

 

・DiSC理論による行動特性分析

行動特性分析の理論として世界80か国以上で利用されているDiSC理論を覚えて教える人の特性を見抜く必要があります。DiSC理論では、人の行動傾向を「D」=主導型、「i」=感化型、「S」=安定型、「C」=慎重型の4つに分類します。少し長くなるので次の項目で一挙紹介していきます。

 

DiSC理論

 

DiSC理論の「D」=主導型、「i」=感化型、「S」=安定型、「C」=慎重型の4つに分類を分かりやすく紹介していきます。

 

・D=主導型(Dominance)タイプ

自分で仕切ったり自分なりのやり方で成功することを好むタイプです。なので周りにコントロールされることを嫌い、自分の意思も強いです。適切な関わり方は、目標を一緒に定め人に一任することです。ポイントとなるのは「自分で決めている」という感覚を本人に実感してもらうことです。その感覚が削がれるとこのタイプはやる気が格段に下がります。

 

・i=感化型(influence)タイプ

社交的で人との交流を好むタイプです。感情表現が豊かであり、周りの人を明るくするとともに、明るく社交的な場を好みます。コーチングでは、褒める、コーチと二人三脚で一緒に取り組んでいくことを意識させるのがポイントです。

 

・S=安定型(Steadiness)タイプ

安定型は、慣れ親しんだ方法や定められた方法に従うことを好みます。なので変化を嫌い新しいことへの挑戦するのが非常に遅い傾向があります。不確定なモノよりも見通しがあるものを、こういったタイプは目標に対する行動を一緒に具体的に教えることが大切です。明確であればあるほど行動に繋がっていきます。

 

・C=慎重型(Conscientiousness)タイプ

データや数字といった事実を優先し、論理的な事実に基づく納得感を好みます。なので、感情論や説明のつかないことや、根拠のない推測や改善策には拒絶反応を示します。このタイプは、なぜ必要なのか、なぜこの行動が効果的なのかについて納得いくまで説明する必要があります。本人のなかで論理的に納得のいくものでなければ、結局実践に移されることはありません。なので根気強くとことん付き合いましょう。

 

まとめ

いかがでしたでしょうか?

 

長くにわたってコーチングを紹介していきましたが。出世するなら必ず必要になってくる技術です。

 

難しいと感じた人も、頭の片隅に入れて日常生活の中でそういった場面に出会うことがあったらこの手法で他者を成功に導いてあげて下さい。

 

人を幸せにすることが出来るというのは指導者としてとても大事な要素ですよ。

 

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